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Oportunidades semanais MAR 2016/5

Escrito por no dia 28/03/2016

Vagas de emprego e como revisar seu Currículo, como se comportar em entrevistas de emprego, buscar oportunidades e candidatar-se também no LinkedIn, além de muitas dicas de Marketing Pessoal para você se destacar dos demais.

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As vagas da semana

OBS.: SOMENTE DIVULGAMOS AS OPORTUNIDADES DE EMPREGO, NÃO REALIZAMOS NENHUM PROCESSO SELETIVO E NÃO RECEBEMOS CURRÍCULOS DE INTERESSADOS. Favor enviar aos contatos de cada vaga. Obrigado.

 

Manoella Dalledonne_w

 

* Oportunidades Semanais selecionadas por Manoella Dalledonne, Psicóloga, Consultora de Recursos Humanos e Recrutadora. Contatos dela no fim deste post.

 

 

 

ASSESSOR DE SECRETARIA ACADÊMICA Grupo UNINTER Curitiba e Região
Descrição da vaga Atendimento aos docentes e discentes do mestrado. Elaboração de relatórios e procedimentos acadêmicos juntos a Capes e outras atribuições pertinentes. Na revista dar auxílio na elaboração de textos, verificação e redação de conteúdo. Contatos com os membros do conselho editorial e outras atribuições afetas a revistas. Elaboração de atas de reunião e auxilio na seleção e organização de artigos para publicação. Competências e experiência desejadas Ensino superior cursando em Administração, Direito, Pedagogia. Experiência anterior em funções de secretaria acadêmica, preferencialmente em cursos de mestrado. Experiência em sistema Sucupira, plataforma Lattes e conhecimento dos procedimentos do Capes. Pacote Office em nível intermediário/avançado. Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/111514328?recommendedFlavor=IN_NETWORK&trk=job_view_similar_jobs

ASSISTENTE DE DIRETORIA ( temporária)
Quatro Barras PT Responsabilidades Responsável por assessorar, sugerir, recomendar e executar pro ativamente, dando suporte aos diretores executivos em relação as tarefas administrativas e reuniões, gerir informações sigilosas, organizar eventos e viagens, com objetivo de otimizar a gestão do tempo dos executivos e garantir a comunicação e a interface entre os clientes internos e externos. Requisitos – Cursando Secretariado Pacote office intermediário. Benefícios Assistência médica e odontológica, seguro de vida, refeição no local, VT e/ou transporte fretado Horário de trabalho de 2ª a 6ª feira das 7h30 – 17h18 – Periodo de contratação 45 dias. Disponibilidade para trabalhar em 4 Barras Enviar CV p/ dayanne.chagas@btitanite.com.br

GERENTE COMERCIAL
Para empresa de médio porte, com grandes vendas no mercado nacional. O profissional deve conter experiência no setor de vendas do varejo relacionado aos materiais de construções, será responsável por liderança, gestão de equipes e representantes. Requisitos: ensino superior, experiência de 3 anos no varejo e construção civil e residir na grande Curitiba. Salário de R$5.000,00, comissões, VA, plano de saúde, etc. Enviar CV com pretensão salarial para recursoshum.vagas@gmail.com. Ir na Av Juscelino Kubitschek De Oliveira, Curitiba-PR.

GERENTE DE COMPRAS
Requisitos: Possuir o Superior Completo em Administração, Engenharia de Materiais, Economia ou afins. Pós-Graduação na área será um diferencial. Possuir os idiomas inglês e espanhol fluente. Profissional com experiência na área de Compras e seus subsistemas. Conhecimento em desenvolver e acompanhar os projetos da área, com foco no processo de abastecimento, desenvolvimento e avaliação da cadeia de fornecedores a nível nacional e internacional, gestão de contratos, negociações, processos de importação, avaliação e controle de custos e investimentos do setor. Experiência em toda a Gestão de compras (matéria-prima, embalagem e insumos), indicadores e gestão de equipe. Benefícios: Assistência Médica Unimed e Odontológica, refeição no local + vale alimentação, seguro de vida, transporte e participação nos resultados. Entrar em contato com rh. Enviar CV com pretensão salarial para oportunidades.pr2015@hotmail.com.

GERENTE (TERMINAL GUADALUPE)
Atividades principais: Conferir o valor em dinheiro e vale-transporte arrecadado pelos cobradores de todas as linhas, registrando no sistema e emitindo relatórios que serão enviados ao Setor de Estatística, elaborar a escala de trabalho do escritório, supervisionar o trabalho de cobradores e fiscais de terminal percorrendo as linhas efetuadas pelas empresas, dentre outras atividades requeridas pela função. Requisitos: Ensino Médio Completo, disponibilidade de horários e experiência anterior na função. Enviar CV para recrutamento@viacaograciosa.com.br. Cadastrar CV no site WWW.VIACAOGRACIOSA.COM.BR

GERENTE COMERCIAL – 24768
ESCOLARIDADE: Graduação em Administração, Marketing, Engenharias. Desejável pós-graduação MBA em Marketing, Finanças ou áreas afins REQUISITOS: Experiência com coordenação comercial, planejamento comercial, acompanhamento de desempenho e resultados. Desejável experiência com segmento industrial. BENEFÍCIOS: Refeição no local, Vale Alimentação, Assistência Médica, Assistência Odontológica Enviar CV p/ vagas.arau@rhcenter.com.br

GERENTE DE LOGÍSTICA Curitiba
Buscamos profissional com graduação completa na área, desejável pós graduação, experiência em gestão de equipes, recebimento, separação, armazenagem e distribuição. Nosso cliente é lider no segmento que atua, com filias em todo brasil Enviar CV p/ recrutamentomatriz@terra.com.br

GERENTE DE PRODUTO (PRE SALES) Huawei Technologies Curitiba – PR
Desenvolver e executar estratégias para penetração no mercado com produtos de tecnologia de comunicação, com foco em margens de vendas. – Suporte nas vendas e projetos, incluindo: apresentação de produtos/soluções, propostas técnicas, construção de relacionamento com o cliente, e demais orientações técnicas. – Construção de canais de parcerias, identificar/desenvolver parcerias em produtos de datacom. Competências e experiência desejadas – Formação inerentes a área (IT / Engenharia Elétrica / Eletrotécnica). – Vivência e conhecimento de produtos de tecnologia de telecom (Wireless foco em LTE) – Atuar em definições de soluções técnicas na pré vendas. – Entendimento da situação do mercado de ISP e operadoras. – Atuar em definições de preços/descontos e suporte a Account Managers e Canais. – Inglês Fluente habilidades de comunicação escrita e verbal. – Boa capacidade de planejamento / organização / comunicação. Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/109728406?spSrc=&clkData=&trk=hp-feed-job-name

ANALISTA DE PLANEJAMENTO PLENO – 25117
ESCOLARIDADE: Graduação completa em Gestão da Informação, Publicidade e Propaganda, Administração, Marketing ou áreas afins. Necessário Pós Graduação. REQUISITOS: Inglês intermediário e experiência na função de planejamento em agência ou área de marketing de empresa . Realizar e analisar a coleta de informações em fontes primárias e secundárias; Coletar anúncios nacionais e internacionais dos clientes e de seus respectivos concorrentes. Coletar, classificar, analisar e distribuir informações pertinentes em tempo hábil aos tomadores de decisões. Analisar a comunicação dos clientes. Realizar visitas ao PDV – Ponto de Venda para coletar de referências. Monitorar as informações das ações dos clientes e seus concorrentes. Realizar o planejamento de comunicação de marcas e campanhas do Grupo. Enviar CV p/ relacionamento.ctba01@rhcenter.com.br

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Auxiliar na observação sistemática do estado de saúde dos trabalhadores, nos levantamentos de doenças profissionais, lesões traumáticas, doenças epidemiológicas. Fazer visitas domiciliares e hospitalares nos casos de acidentes ou doenças profissionais Participar dos programas de prevenção de acidentes, de saúde e de medidas reabilitativas. Desempenhar tarefas relativas a campanhas de educação sanitária. Preencher os relatórios de atividades do ambulatório dos serviços de médico e de enfermagem do trabalho. Auxiliar na realização de inquéritos sanitários nos locais de trabalho. Auxiliar na realização de exames pré-admissionais, periódicos, demissionais, e outros determinados pelas normas da instituição. Atender as necessidades dos trabalhadores portadores de doenças ou lesões de pouca gravidade, sob supervisão. Executar tarefas pertinentes a área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática. Executar e apoiar outras tarefas para o desenvolvimento das atividades do setor, inerentes a sua função. Experiência anterior na função. Ter trabalhado em indústria será um diferencial. Ensino Técnico em Enfermagem completo. Possuir registro no COREN. Entrar em contato com RH. Enviar CV para rh@berneck.com.br. Cadastrar CV no site www.berneck.com.br

HR MANAGER JOB ID 17022016 Philip Morris International Brazil , Curitiba
HR Manager Sales & Marketing Are you inquisitive, creative and self-motivated? Do you want to make a difference in our company and be part of building something new? Are you able to take the lead, dealing with challenging timelines and working autonomously? If the answer is yes, ja, oui or igen, then we’d like to hear from you. We are looking for an HR Manager who is customer and results oriented, having excellent communication skills and a strategic view. Substantial experience in Human Resources, including Generalist or Business Partner roles, is necessary (+10 years minimum). A College or University degree in Business Administration, Psychology, Human Resources, or related is mandatory, as well and fluent English (both spoken and written). Experience in Business Partner roles for Sales in FMCG companies will be highly appreciated. RISE TO THE CHALLENGE Philip Morris Brazil is seeking talented people to join its Human Resources team in Curitiba. As our HR Manager for Sales & Marketing, you will manage a small team of Junior Business Partners, being responsible for the development of the HR strategy for our commercial areas in Brazil. It will be part of your scope to deploy key HR processes that are aligned to regional, local and functional requirements, as well as advising and influencing your clients in all matters related to HR. You must be able to provide change management expertise in order to add value and build competitive advantage through people, ensuring that business objectives are met or exceeded. You must be able to: – Design the HR strategy for the Sales & Marketing areas in Brazil, aligning it to the local and regional HR strategies and supporting the success of the business strategy; Ensure deployment of all key HR Processes and Services, aligning them to the context of the affiliate and business areas, being in constant contact with PMI’s HR SSC and HR CoEs; – Act as change agent, proposing new ways of thinking and making sure those ideas are implemented; – Provide your internal clients with advice, consulting and coaching on all business matters that have an organizational or human aspect; Manage labor relations; Take part on performance reviews, making recommendations on staff development, progression and succession planning; FIND A NEW PATH Our Company offers you a fresh perspective. Here, you will never stop exploring and discovering. We take on-the-job learning to another level, giving you every opportunity to develop your career and reach your full potential. This position will advance your experience with innovative technologies, services, and processes. Backed by a competitive salary and compensation package, you will work in a professional setting with clients and team members from all over the world. JOIN A GLOBAL MARKET LEADER Philip Morris International Inc. (PMI) is the leading international tobacco company, with six of the world’s top 15 international brands, including the number one cigarette brand worldwide. PMI’s products are sold in more than 180 markets. In 2014, the company held an estimated 15.6% share of the total international cigarette market outside of the U.S., or 28.6% excluding the People’s Republic of China and the U.S. PMI is an Equal Opportunity Employer. For more information, see www.pmi.com. Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/105763113?trk=rj_jshp&refId=8618fe1b-d6d0-45e7-aa65-c98dddbdd0e9

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS – FOLHA
Empresa Líder no seu segmento contrata para início imediato: Processo de fechamento da folha de pagamento; Cálculo de encargos mensais como INSS, FGTS, IRRF, CAGED; Acompanhar convenções coletivas de trabalho, encargos anuais DIRF, RAIS, informe de rendimento, contribuições sindicais, conectividade social; Rescisões, homologações, férias e demais rotinas da área de Pessoal; Pré-requisitos: Formação superior completa em Administração de Empresas, Gestão de RH ou áreas afins. Domínio nas rotinas do departamento pessoal. Conhecimento em legislação trabalhista, folha de pagamento, encargos mensais, encargos anuais e mensais, relações sindicais, SEFIP/GFIP, CAGED, conectividade social, retificação de FGTS, contribuições sindicais, benefícios, admissão, férias, rescisões e homologações. Enviar CV c/ pretensão salarial p/ selecaoprofissional2016@outlook.com

ASSOCIATE DIRECTOR (EMPLOYEE RELATIONS) – Curitiba
Descrição da vaga Rever e atualizar as políticas e contratos de emprego, gestão de conformidade trabalhista, gestão de casos de Relações com o Funcionário (Employee Relations – ER) e consultoria adequada para Gerentes e Funcionários, Consultoria com líderes da Unidade para suporte durante o crescimento dos negócios e Projetos de Relações com o Funcionário definidos. O titular do cargo deve crescer juntamente com os negócios da região. O cargo dará suporte às unidades do UnitedHealth Group no Brasil, exceto a Amil. No entanto, há a possibilidade de oferta de suporte para a (a) Amil, e/ou (b) unidades em outros países da América do Sul como parte do crescimento do UnitedHealth Group na região. Há também a possibilidade de necessidade de adequação do trabalho às necessidades dos negócios. Exigência de viagens nacionais e internacionais. Competências e experiência desejadas Nível superior completo ou experiência equivalente Diploma em Business ou em Recursos Humanos Sólida experiência em Recursos Humanos, especificament na area de Relações com o Funcionário (Employee Relations) Fluência em inglês é essencial UnitedHealth Group Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/109780936?spSrc=&clkData=&trk=hp-feed-view-job

SUPERVISOR DE VENDAS
Para empresa de médio porte, com grandes vendas no mercado nacional. O profissional deve conter experiência no setor de vendas do varejo relacionado aos materiais de construções, será responsável por liderança, gestão de equipes e representantes. Requisitos: ensino superior, experiência de 3 anos no varejo e construção civil e residir na grande Curitiba. Salário de R$5.000,00, comissões, VA, plano de saúde, etc. Enviar CV com pretensão salarial para recursoshum.vagas@gmail.com. Ir na Avenidade Juscelino K de Oliveira.

VENDEDOR TÉCNICO JUNIOR – 05421: 11 Vagas
Assessorar os clientes para que realizem a melhor seleção de seus produtos. Apoiar o gerente de seção em todas as atividades comerciais da loja. Garantir o abastecimento, o estoque e fluxos de produtos. Desejável Ensino Superior cursando ou completo.(qualquer área). Ser esportista praticante. Ser apaixonado pela satisfação do cliente e pelo esporte. Ser embaixador dos produtos de marcas próprias. Compartilhar sua paixão de seu esporte com seus colegas e clientes através de worskhops e treinamentos. Esportista praticante, gostar de compartilhar sua paixão pelo esporte, gostar de falar em público (worshops e treinamentos). Ter espírito de equipe, dinâmico, responsável, ter vontade de fazer uma carreira em uma empresa multinacional na Decathlon. Treinaremos você através de nossa Escola de Formações. Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Tíquete-refeição, Vale-transporte- plano de carreira. Regime de contratação: CLT (Efetivo) Informações adicionais: Ter disponibilidade aos fins de semana e feriados. Salário fixo + premiação. Encaminhar email para barigui.recrutamento@decathlon.com com o titulo da vaga. Entrar em contato com ANA JULIA LISKA. Enviar CV com pretensão salarial para barigui.recrutamento@decathlon.com. Cadastrar CV no site http://www.decathlon.com.br/trabalheconosco. Comparecer no endereço: Rua Tobias de Macedo Junior , 114. Santo Inácio

COORDENADOR COMERCIAL CÓDIGO: 779
Descrição da empresa contratante: Empresa atuante com a comercialização de produtos e serviços para indústrias. Reporta-se: Gerente de Contas Suas principais atribuições são: Responsável pela gestão da equipe de vendas internas, na definição de metas, e estratégias comercias, visando o crescimento e rentabilidade da empresa na região. Requisitos: – Superior completo em Administração, Gestão Comercial e áreas afins; – Pós Graduação em Negócios, Comercial, Marketing ou áreas afins; – Solida vivência na área de vendas internas, com a comercialização de produtos para indústria; Vivência na gestão da equipe comercial. Cadastrar CV em https://www.softwarerh.com.br/v2/vaga-de-emprego.php?de=coordenador-comercial-em-curitiba-pr___113038

COORDENADOR DE COMPRAS- 24967
ESCOLARIDADE: Necessário formação em Engenharia (Elétrica, Eletrônica, Mecânica). REQUISITOS: Necessário inglês avançado. Necessário ampla experiência na coordenação das rotinas do setor de compras, orçamentos, compra de produtos, equipamentos e serviços e acompanhamento do fluxo de entrega. Visita a fornecedores. ) HORÁRIO: Segunda a Sexta 08:00 às 18:00 hs Enviar CV p/ : vagas.ctba@rhcenter.com.br

COMPRADOR PL (OEM & ODM) Electrolux Curitiba – PR
Descrição da vaga Atender às demandas da empresa por produtos importados (CBU/CKD), atuando no desenvolvimento e administração da base de fornecedores, negociação comercial e participação no desenvolvimento de produtos. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES Efetuar cotação de projetos com potenciais fornecedores; Negociar junto aos fornecedores melhor preço e condições de pagamento; Negociação de reembolso junto aos fornecedores por problemas de qualidade, retrabalhos, rebate, etc. (ex. chargeback); Negociação comercial junto aos fornecedores buscando maior competitividade dos produtos Electrolux; Definição de estratégia de fornecimento (sourcing) para cada categoria de produto; Acompanhar evolução dos custos de matéria-prima e demais fatores macro-econômicos; Realizar a análise de valor dos projetos; Elaborar breakdown e should-cost dos produtos; Comparar propostas de produtos alternativos; Enviar as especificações prévias aos potenciais fornecedores; Ampliar contatos utilizando a estrutura global de compras da ELECTROLUX; Enviar RFQ (Request for quotation) para potenciais fornecedores; Prospecção de novas fontes de fornecimento; Prospecção de novas oportunidades de negócio; Acompanhar e fornecer informações necessárias para os check-points (CP’s). Colocação de pedidos para lotes piloto (DVT/MVT) e amostras; Acompanhar a requisição, documentação, envio e entrega de lotes piloto (DVT e MVT); Registrar pedidos no sistema e enviar aos fornecedores; Acompanhar o atendimento às datas de entrega; Registrar os pedidos de amostras no sistema e enviar aos fornecedores; Acompanhar a requisição, documentação, envio e entrega de amostras; Acompanhar em conjunto aos departamentos competentes o nível de qualidade dos produtos fornecidos; Acompanhar em conjunto aos departamentos competentes as entregas dos produtos por parte dos fornecedores; Atuar em conjunto com departamentos competentes junto aos fornecedores para garantir qualidade e entrega dos produtos; Elaboração de planos de ação; Elaborar contratos de fornecimento/confidencialidade em conjunto com departamento jurídico; Garantir a cobertura contratual dos negócios com fornecedores; Manter as informações e documentos do processo atualizados, controlados e arquivados, através de meio eletrônico ou físico, quando aplicável. competências e experiência desejadas Formação Superior em Engenharia, Administração, Economia ou Comércio Exterior. Background técnico é um diferencial; Experiência em compras; Habilidade de negociação; Inglês fluente é mandatório (será testado – desejado Cambi 04); CONHECIMENTOS, HABILIDADES E COMPETÊNCIAS REQUERIDAS Experiência de trabalho em ambiente multicultural, internacional, multifuntional; Alinhamento com os valores Electrolux: Paixão por Inovação, Obsessão pelo Cliente e Orientação para Resultados; Habilidades Técnicas: Negociação; Habilidades Comportamentais: Excelente Comunicação, Orientação para resultados, Organização e Pensamento analítico; Flexibilidade, Criatividade, Iniciativa, Tomada de Decisão. Interesse em trabalhar num ambiente dinâmico, bastante interfase entre áreas e pessoas diferentes; Flexibilidade para viajar ocasionalmente; IDIOMAS Português Fluente Inglês Fluente (será testado) Espanhol será um diferencial Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/109752728?recommendedFlavor=IN_NETWORK&trk=job_view_similar_jobs

CONSULTOR/VENDEDOR(A) INTERNO
Se você é um(a) profissional com comprovada experiência em vendas por telefone, com resultados acima do esperado, habilidades em negociações que somente vendedores de sucesso possuem, além de formação em áreas relacionadas com marketing/vendas e está em busca de uma oportunidade para fazer a diferença em uma empresa, queremos te conhecer. Somos o primeiro portal de aluguel de imóveis do Brasil, estamos em Curitiba no bairro agua verde e além de reais possibilidades de crescimento profissional, oferecemos remuneração composta de salário fixo, excelente comissão sobre os planos vendidos, assistência médica completa após a experiência, vale transporte, vale refeição, horário das 8:00 as 18:00 de 2ª a 6ª feira. Informar ultimo salário. Entrar em contato com rh. Enviar CV com pretensão salarial para rh@alugarja.com.br.

VENDEDOR EXTERNO PARA PARANAGUÁ
A Coca-Cola Femsa contrata para a região de Paranaguá e arredores. Atividades da função: realizar visitas aos clientes, avaliando a qualidade dos serviços prestados e a execução dos padrões de merchandising, buscando ações de parceria e bom relacionamento, identificando oportunidade de melhorias e solucionado problemas. Acompanhar execução de mercado mediante visitas aos clientes obedecendo critérios e estratégias definidos pela Empresa. Benefícios: remuneração conforme mercado, carro da empresa, plano de saúde, plano odontológico, vale alimentação, vale refeição, PPR, e outros benefícios. Entrar em contato com Flavia. Enviar CV para flavia.arrevabeni@kof.com.mx

VENDEDOR(A) INTERNO – BAIRRO ALTO
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: – Experiência com vendas ativas; – Experiência com vendas de produtos eletrônicos de segurança e CFT; – Bom conhecimento de informática, pacote Office; – Conhecimento de Abordagem, técnica de vendas, atendimento ao cliente; – Proativo (a) na busca da venda e gestão de carteira de clientes; DESEJAVEL: – Trabalhar sob pressão; – Comunicativo (a); – Ágil; – Bom relacionamento interpessoal; – Persuasivo (a); – Resiliente. FORMAÇÃO: – 2º grau completo; – Cursando nível superior em vendas, comercial, eletrônico ou afins. DIFERENCIAL: – Ter atuado com vendas de produtos eletrônicos. CONTRATO: Oferecemos: salário + comissões, – VR,- VT, – Plano de saúde (após 3 meses), Carga Horária: 2ª a 6ª feira, das 8h às 18h. Somente currículos dentro do perfil desejado serão analisados. Enviar CV p/ consultoria@vivacitas.com.br

VENDEDOR TÉCNICO – 25144
ESCOLARIDADE: Superior Completo; REQUISITOS: Experiência com vendas externas de máquinas industriais para o segmento de marcenaria. Imprescindível conhecimento no segmento de madeira. Necessário disponibilidade para viagens frequentes, por todo país. BENEFÍCIOS: Assistência médica, vale refeição, carro da empresa e reembolso de despesas. Enviar CV p/ vagas.arau@rhcenter.com.br

VENDEDOR INTERNO/TELEVENDAS – 25039
ESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo. REQUISITOS: Indispensável experiência com venda de produtos para marcenaria/construção civil. Bairro Pilarzinho. BENEFÍCIOS: Vale Transporte e Vale Refeição. HORÁRIO: Comercial. Enviar CV p/ vagas.ctba@rhcenter.com.br

ASSISTENTE FINANCEIRO
Ensino Superior Cursando (Administração, Ciências Contábeis, Economia). Executar atividades de análise de crédito e cobrança de clientes, visando a liberação de faturamento para clientes com crédito positivo. Enviar CV com pretensão salarial para rh@berneck.com.br. Cadastrar CV no site www.berneck.com.br. Ir na R. Dr. Valerio Sobania, 500 Bairro: Thomaz Coelho Araucaria-PR

ANALISTA CONTÁBIL
Atuar em rotinas de departamento fiscal, escrituração fiscal, fechamento e apuração de tributos Federais, Estaduais e Municipais, Obrigações Acessórias (GIA, SINTEGRA, SPED FISCAL, EFD Contribuições, DCTF, PERDCOMP, PGDAS-D, NF-e, CT-e, Sistema ISS Curitiba) e demais rotinas fiscais diárias, mensais e anuais. Substituição tributária- CPOM- Retenções (CSRF), fechamento das empresas do Regime Normal e do Simples Nacional. Emissão de certidões e procurações- Situação fiscal. Emissão das guias de recolhimento municipal, estadual e federal. Conhecimentos em conciliações de contas, balancetes e fechamento de balanço dentro nas normas internacionais de contabilidade IFRS. Requisito: ter trabalhado em escritório contábil. Benefícios: Unimed, vale refeição, vale transporte ou estacionamento. Vaga preferencial para residente na região do bairro Xaxim e Boqueirão. Enviar CV com pretensão salarial para recrutamento@easycontabil.com.br. Cadastrar CV no site www.easycontabil.com.br

ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Atuar em rotinas de departamento de Pessoal em escritório contábil, conhecimento em cálculo de folha de pagamento, férias, rescisão, Décimo Terceiro Salário, Obrigações Acessórias (SEFIP, RAIS, DIRF e CAGED) e demais rotinas trabalhistas diárias, mensais e anuais. Conhecimento em processo de admissões e homologações. Requisito: ter trabalhado em escritório contábil. Benefícios: Unimed, vale refeição, vale transporte ou estacionamento. Vaga preferencial para residente na região do bairro Xaxim e Boqueirão. Entrar em contato com DAYANE. Enviar CV com pretensão salarial para recrutamento@easycontabil.com.br. Cadastrar CV no site www.easycontabil.com.br

ANALISTA DE CRÉDITO
ESCOLARIDADE: Superior Completo Administração, Economia ou Ciências Contábeis. REQUISITOS: Conhecimento em toda a rotina de Crédito, responsável por treinamentos de assistentes e auxiliares, bem como a coordenação de suas rotinas. Negociações junto aos clientes, redução de inadimplência, atendimento à clientes e acompanhamento do cumprimento de seus contratos, noções de contas a pagar/receber e faturamento. Habilidade e desembaraço para a solução de questões diversas. BENEFÍCIOS: Vale Transporte, Refeição no Local, Plano de Saúde e Seguro de Vida. HORÁRIO: Horário Comercial Entrar em contato com CINTHIA. Enviar CV para relacionamento.ctba02@rhcenter.com.br.

ANALISTA FISCAL
Conhecimento em entrada de Notas fiscais de entrada Conhecimento em entrada de Conhecimento de Transporte, Conhecimento em retenção Pis-Cofins-Csll-Irrf-Iss-Inss Conhecimento em Sped Fiscal Conhecimento em Sped Pis e Cofins Conhecimento em apuração de ICMS, Pis/Cofins, IPI Conhecimento em Difal (Venda à Consumidor Final fora do Estado) Conhecimento em Substituição Tributária Perfil: Comprometimento, assiduidade, trabalho em equipe Formação em Ciências Contábeis Especialização e conhecimento em Proteus Totvs será um diferencial. Somente serão aceitos c.v com pretensão salarial. Entrar em contato com SUZANA. Enviar CV com pretensão salarial para rh@madeiramadeira.com.br. p/ SÃO JOSE DOS PINHAIS.

COORDENADOR CONTÁBIL
Atuar na liderança do setor contábil e fiscal da empresa, com apuração de impostos a restituir, acompanhamento de compensações e orientações sobre procedimentos contábeis. Responder pela elaboração de cálculos judiciais tributários, assessoria consultiva fiscal às empresas, pareceres contábeis fiscais, revisões fiscais, orientações sobre procedimentos contábeis e fiscais. Realizar monitoramento de novidades e notícias fiscais relevantes. Dentre outras atividades voltadas ao suporte para atuação do escritório na área tributária. Requisitos: Experiência na área tributária e fiscal da empresa, com apuração de impostos a restituir, acompanhamento de compensações e orientações sobre procedimentos contábeis. – Ensino Superior completo, com CRC ativo. Entrar em contato com RH. Enviar CV com pretensão salarial para nayara.duda@nwadv.com.br.

ANALISTA CONTABIL JR
Executar atividades relativas a análise e conciliações de contas contábeis assegurando que todas as Demonstrações Contábeis sejam elaboradas de acordo com os princípios contábeis e normas pertinentes. Administrar o fluxo de documentos entre o Escritório e o Cliente. Conhecimento em apuração de ISS, ICMS, ICMS ST, PIS, COFINS, IPI, IRPJ, CSLL, Retenções Municipais e Retenções Federais. Garantir que todas as obrigações acessórias – ECF, SPED Contábil, SPED Contribuições, SPED Fiscal, DCTF – sejam entregues de forma adequada e dentro do prazo estabelecido por lei. Monitorar e apontar riscos contábeis e fiscais existentes nas operações realizadas pela empresa. Salário R$ 3.500,00 à R$ 4.500,00 Ensino Superior completo em Ciências Contábeis. Experiência anterior em todas as atividades da função. Entrar em contato com MIGUEL FERNANDO MILARCH. Enviar CV para miguel@mfmcontabileconsultoria.com.br.

ANALISTA DE CUSTOS – 25200
Superior completo em Ciências Contábeis, Administração ou Economia Experiências com classificação contábil e fiscal de insumos e produtos Apontamentos de produção e acuracidade dos estoques Apuração de custos de produção e vendas Necessário experiência em industria. Realizar a corretas classificação das aquisições e consumos de matérias primas, materiais de embalagens, materiais intermediários e outros insumos de fabricação Assegurar o correto apontamento de produção, bem como a acuracidade dos estoques Apurar e controlar os custos de produção. Desenvolver e manter sistemas de apuração e controle de custos por produto Manter a escrituração dos livros de registros da produção e controle de estoques Atender auditorias e fiscalizações. Auxiliar demais departamentos nos controles de estoques físico e financeiro. . Enviar CV para vagas.arau@rhcenter.com.br

ANALISTA FINANCEIRO BILÍNGUE
Necessário experiência com cobrança, contas a pagar receber, conciliações, adiantamentos, fluxo de caixa e outras rotinas. Imprescindível possuir INGLÊS FLUENTE. Salário: 3500,00 + VT + VR + Assistência Médica. Oportunidade para Curitiba: Enviar CV p/ anacristinarh@operativa.com.br

CONTROLLER LIMAGRAIN BRASIL S.A. Curitiba e Região
O profissional deve prestar assistência ao Diretor Administrativo Financeiro em todas as decisões táticas e estratégicas relacionadas ao seu papel como Controller. Auxiliando ao Conselho de Direção a ter informações, analise de custo, rastreamento de transações, relatórios assim como outras análises pertinentes a sua posição. Ainda, deverá estabelecer as politicas financeiras da organização e supervisionar a todos que fazem algum tipo de relatório do histórico da organização. DESCRIÇÃO DETALHADA Guiar as decisões financeiras estabelecendo, monitorando e reforçando as políticas e procedimentos. Proteger os ativos por meio de controles internos e gerenciamento de informação os monitorando, reforçando e estabelecendo. Assegurar a confiabilidade dos documentos e apresentação de reportes e previsões publicados pela equipe financeira. Preparar o orçamento estabelecendo cronogramas, coletando, analisando e consolidando dados financeiros e por fim, recomendando planos. Assegurar o fechamento das contas por período em tempo hábil, com precisão. Manter o controle de financeiros dos custos de subsidiárias e operações internacionais da empresa. Avaliar, calcular o custo e a viabilidade de operações estratégicas. Atingir os objetivos orçamentários através de gastos programados, análises de variâncias e iniciando medidas corretivas. Informar o estado financeiro da empresa por meio da coleta, interpretação e reporte dos dados financeiros. Preparar relatórios especiais através da coleta, análise e resumo de informações e tendências. Participar da preparação de todas as rotinas de controle orçamentários, bem como na criação de ferramentas de controles orçamentários. Ser responsável pelos relatórios ao Grupo Limagrain, tais como reportes mensais de análises (flash), reportes e análises de orçamento e forecasts em inglês e/ou francês. Completar requisitos operacionais através do agendamento e apontamento de colaboradores. Acompanhando os resultados do time financeiro. Protege as operações, pois guarda informações financeiras e planos confidenciais. Competências e experiência desejadas EDUCAÇÃO E EXPERIÊNCIA: Graduação e pós-graduação na área financeira. 3 a 5 anos de experiência em posição similar. Fluência em inglês ou Francês. COMPETÊNCIAS Pró atividade; Planejamento e Organização; Habilidades Analíticas; Comunicação; Atenção ao detalhe. Candidatar-se em https://www.linkedin.com/jobs2/view/113015784?trk=job_view_browse_map

ASSISTENTE FISCAL
Necessário conhecimento em ICM/Substituição Tributária / PIS e COFINS. Preferencialmente com experiência no sistema TOTVS e no ramo de varejo. Realizará contatos com fornecedores, controles no geral, entre outras atividades pertinentes. Ensino Superior completo em ciências contábeis ou áreas afins. Ambos os sexos, idade igual ou acima de 24 anos. Salário de R$ 1900,00 à R$ 2400,00 + VR + VT. Para trabalhar na região do bairro Uberaba. Envie CV p/ recrutamento@avicenarh.com.br

ANALISTA ATUARIAL III – 25059
ESCOLARIDADE: Superior completo em Ciências Atuariais. REQUISITOS:Elaborar estrutura de consulta de dados nos sistemas de gestão de Operadora; realizar modelagens de dados; elaborar estudos de aplicação de modelos Estatísticos nos Planos de Saúde; Elaborar Análises de Carteira de Planos de Saúde;Elaborar Cálculos de Reajustes de Planos de Saúde;Realizar análise críticas dos dados para cálculo atuarial; Elaborar Teste de Consistência das bases de dados; Elaborar Metodologias Estatísticas e Atuariais aplicadas aos Planos de Saúde; Realizar as Atualizações das Notas Técnicas Atuariais; Gerar dados para cálculos de Provisões Técnicas e elaboração das Notas Técnicas de Provisões; e outras atividades da área. Preferencialmente experiência na área da Saúde. Domínio do Excell. Conhecimento da Legislação de Planos de Saúde. BENEFÍCIOS:Vale Refeição, Vale Alimentação, Assistência Médica, Vale Transporte, Assistência Odontológica, Transporte Médico. Enviar CV p/ relacionamento.ctba01@rhcenter.com.br

ANALISTA CONTROLADORIA JR. (V1312015)
Data de expiração: 24/04/ 2016 Holding responsável pelos negócios industriais do Grupo – um dos maiores conglomerados empresariais da América Latina, com 95 anos de história. Empresa 100% brasileira, com presença em mais de 20 países, concentra operações em setores de base da economia, como cimento, metais e mineração, siderurgia, energia, celulose e suco concentrado de laranja. Local:Curitiba / PR / BR Requisitos Superior Completo: Administração / Contábeis/ Economia, ou cursando ciências contábeis. • Sólidos conhecimento em contabilidade (CPC e IFRS); Sistemas de custeio, imobilizado, obrigação acessória e estrutura dos demonstrativos financeiros; Domínio modulo de CO e AA – SAP; Habilidade com processos de melhoria; Habilidade com gestão de pessoas. Atividades: Apoiar no fechamento contábil de ativo tangível e intangível e de Custos; Executar as atividades de movimentação de ativo; Executar encerramentos contábeis de projetos e contabilização das depreciações, amortização e exaustão; Apoiar cadastro de dados mestres de Custos e ativo; Preparar os relatórios a serem enviados para as unidades e outros departamento; Apoiar no atendimento as fiscalizações e auditorias. Benefícios: Salário – 2.054,00 Transporte fretado, assistência medica, odontológica PPR, reembolso medicamento, VA, seguro de vida. Horário de Trabalho: 08:00 – 17:30(Segunda à Sexta) Candidatar-se https://www.vagas.com.br/vagas/v1312015/analista-controladoria-jr?fnt=21#sthash.mXIypAkA.dpuf

 

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SOBRE O COLUNISTA

Colunista independente Ponto Pessoal, Psicóloga formada desde 2001 (PUC-PR), Pós-graduada em Desenvolvimento de Habilidades Gerenciais (PUC-PR), em Psicologia Clínica Sistêmica (TUIUTI-PR) e em Marketing (UFPR). Consultora em Recursos Humanos e Recrutadora. Contatos: manoella.dalledonne@gmail.com | br.linkedin.com/in/manoelladalledonne | https://www.facebook.com/manoelladalledonne/

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